Формирование корпоративного механизма управления социально-экономическим развитием предприятий аграрного сектора экономики : монография / Г. С. Клычова [и др.] ; Министерство науки и высшего образования Российской Федерации, Казанский государственный аграрный университет. - 2-е изд. - Москва : РИОР : Инфра-М, 2021. - 170 с. : рис., табл. - (Научная мысль). - Библиогр.: с. 133-149 (161 назв.). - ISBN 978-5-369-01876-7. - ISBN 978-5-16-017161-6 : 28.00 р. Приложения: с. 150-[170] Содержание: ВВЕДЕНИЕ . - С .3-4 КОНЦЕПЦИЯ ПОВЫШЕНИЯ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ . - С .5 Основные направления формирования механизма социального развития сельскохозяйственного предприятия . - С .5-25 Совершенствование управления сельскохозяйственной организацией с использованием технологии бенчмаркинга . - С .25-32 РАЗВИТИЕ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО КОНСУЛЬТИРОВАНИЯ В СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ . - С .33 Теоретические основы управленческого консультирования . - С .33-40 Методический инструментарий управленческого консультирования . - С .40-49 Ключевые показатели эффективности управленческого консультирования . - С .49-59 ФОРМИРОВАНИЕ И РАСКРЫТИЕ ИНФОРМАЦИИ О СОЦИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ПРЕДПРИЯТИИ АГРАРНОЙ СФЕРЫ ЭКОНОМИКИ . - С .60 Основные направления оценки корпоративной социальной ответственности бизнеса . - С .60-65 Социальная отчетность: назначение, основные принципы формирования, структура . - С .65-73 Формирование отчетности в области устойчивого развития с применением информационных технологий в агробизнесе . - С .74-90 РАЗРАБОТКА СИСТЕМЫ КОНТРОЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ СОЦИАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЭКОНОМИЧЕСКОГО СУБЪЕКТА . - С .91 Основные направления проведения кадрового аудита в соответствии с международными стандартами . - С .91-110 Совершенствование процедуры аттестации персонала сельскохозяйственной организации . - С .110-123 Развитие методического инструментария социального аудита в сельскохозяйственных организациях . - С .123-132
Кл.слова (ненормированные): С-Х ПРЕДПРИЯТИЯ -- ПРЕДПРИЯТИЯ -- СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОЕ РАЗВИТИЕ -- КОРПОРАТИВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ -- УПРАВЛЕНИЕ ПРЕДПРИЯТИЕМ -- ИКС -- СЛУЖБЫ -- КОНСУЛЬТАТИВНАЯ СЛУЖБА -- ИНФОРМАЦИОННО-КОНСУЛЬТАЦИОННАЯ СЛУЖБА -- АГРОБИЗНЕС -- ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ -- СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ -- СОЦИАЛЬНОЕ ПОВЕДЕНИЕ -- УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ -- КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА -- СОЦИАЛЬНАЯ ПОЛИТИКА -- СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ПОЛИТИКА -- КОНТРОЛЬ -- 22-27 Аннотация: Научно обоснованы и сформулированы концептуальные положения формирования корпоративного механизма управления социально-экономическим развитием предприятий аграрного сектора экономики. В рамках концепции определены основные направления развития управленческого консультирования, разработан механизм формирования и раскрытия информации о социальной ответственности предприятий, предложена система контрольного обеспечения социальной деятельности. Доп.точки доступа: Клычова, Г. С.; Закирова, А. Р.; Валиев, А. Р.; Зиганшин, Б. Г.; Салахутдинова, Э. Р.; Министерство науки и высшего образования Российской Федерации; Казанский государственный аграрный университет Экземпляры всего: 1 ОКД/338.43/626699 (1) Свободны: ОКД/338.43/626699 (1) |